入出金金融機関、住民税関連、賃金規定、健康保険、介護保険、年金、
年金基金、雇用保険等の資料や規定が明確になっていたら非常に便利に
使えます。

非常にシステマティックに給与計算管理が実行できます。
給与明細の印刷だけでなく、社会保険関係、年末調整関係等の帳票作成
印刷も便利に行えます。

本ソフトを運用することで会社運営においてどのような項目を明確化、
社内規定化する必要があるかもはっきり分かります。

個人事業を会社運営とするときなど、まずは本ソフトを導入することで、
規定や運用上の不足事項を明確になります。1月導入、運用開始がお薦め
なのでお早めに。